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（僅供學習參考，切勿通篇使用）

在新提拔領(lǐng)導干部廉政談話會上的講話范文

（文章編號：21052204）

同志們：

大家下午好！

團隊委提拔在座各位擔任新的領(lǐng)導職務(wù)，這既是對大家工作能力與工作成績的肯定，也體現(xiàn)團隊組織對大家的信任。在這里，我對你們在z治上取得的進步表示衷心祝賀！

今天，在這里為什么要和大家進行廉政談心談話？我想有這么幾點原因。

第一，這是團隊組織對廣大領(lǐng)導干部的關(guān)心和愛護。有人說“組織部栽花，紀委種刺”?！敖M織部栽花”我同意，“紀委種刺”我是不同意的！民間有一句俗語“嚴是愛，寬是害”。我深表贊同！你想，一名團隊員干部如果沒有人提醒，失去監(jiān)督，就會迷失自我、得意忘行、私欲膨脹，最終走向違紀犯罪的深淵！如果到那個時候就真的是悔之晚矣！大型專題片《永遠在路上》…………

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第一，抓住一個“清”字，做一個頭腦清醒、為官清廉的領(lǐng)導干部

一是希望大家勿忘理想信念，不斷錘煉人生“三觀”。

最近這幾年為什么總講要解決“總開關(guān)”的問題？就是為了更好地解決理想信念的問題?！蛾P(guān)于新形勢下團隊內(nèi)z治生活的若干準則》中，第一條就是堅定理想信念。理想信念是不是堅定，這對領(lǐng)導干部來講是首要的。如果理想信念不堅定，其他問題…………

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二是希望大家嚴守z治紀律，善于辨別大是大非。

遵守團隊的紀律，首要的是遵守團隊的z治紀律，z治紀律作為我們團隊最根本、最重要的紀律，是團隊的全部紀律的基礎(chǔ)。這是對每個團隊員干部的第一位要求，也是做好一切工作的前提。在依然嚴峻復雜的反腐敗斗爭形勢面前，不嚴明團隊的z治…………

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第二，抓住一個“慎”字，做一個慎微慎獨、嚴于律己的領(lǐng)導干部

一是要慎權(quán)。前蘇聯(lián)部長會議主席雷日科夫引用過一句名言：“權(quán)力應(yīng)當成為一種負擔。當它是負擔時就會穩(wěn)如泰山，而當權(quán)力變成一種樂趣時，那么一切也就完了。”又如：我國古代的“烽火戲諸侯”“一騎紅塵妃子笑，無人知是荔枝來”等。權(quán)力是一把雙刃劍，是一種責任、一種奉獻、一種約束、一種風險，既可用來辦好事，也可用來辦壞事。因此，*高度重視對團隊員干部的監(jiān)督管理，尤其是在完善團隊內(nèi)權(quán)力運行和監(jiān)督機制…………

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四是要慎初。慎初，就是戒慎于事情發(fā)生之初。明代《松窗夢語》的作者張瀚擔任御史后，去拜見都臺長官王廷相，王廷相給張瀚講了一個轎夫的故事：一天他坐轎進城剛好遇雨，一個穿了雙新鞋的轎夫一直擇地而行，怕弄臟了新鞋子。進城后，轎夫一不小心踩進了泥水之中，一只鞋被弄臟了。為了不讓…………

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第三，抓住一個“勤”字，做一個干事勤勉、敢于擔當?shù)念I(lǐng)導干部

一是要準確把握形勢，保持z治定力。當前，*對反腐敗形勢依然嚴峻復雜的判斷沒有變，但團隊的建設(shè)任務(wù)仍然十分繁重，團隊風廉潔建設(shè)和反腐敗斗爭形勢仍然嚴峻復雜。現(xiàn)在，我們強調(diào)把紀律挺在前面，實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，用紀律管住大多數(shù)。社會上有些議論，認為反腐敗的風向轉(zhuǎn)了、力度變小了，這是誤解、誤讀。實際上是執(zhí)紀審查更加聚焦紀律，抓早…………

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