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駐村幫扶干部座談會(huì)發(fā)言材料范文：駐村踐初心，幫扶啟新程

（文章編號(hào)：25021403）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！很榮幸能在此次干部人才工作座談會(huì)上，分享我作為駐村幫扶干部的工作經(jīng)歷與感悟?！靶┬∥岵苤菘h…………

一、深入調(diào)研，精準(zhǔn)識(shí)才

“知己知彼，百戰(zhàn)不殆?！背醯酱遄?，面對(duì)這片陌生的土地，為了更好地開展幫扶工作，我深知了解村情民意是首要任務(wù)。于是，我挨家挨戶走訪，與村民們促膝長(zhǎng)談，田間地頭…………

二、多元培育，精心育才

“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化?！卑l(fā)現(xiàn)人才只是第一步，如何培育和提升他們的能力，讓他們更好地發(fā)揮作用，是我們面臨的重要課題。一方面，我積極邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)專家、技術(shù)能手到村里開展各類培訓(xùn)講座，內(nèi)容涵蓋種植養(yǎng)殖技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品加工、電商營(yíng)銷等多個(gè)領(lǐng)域。記得有一次，為了幫助村民提高果樹…………

三、搭建平臺(tái)……

“人才各有所宜，用得其宜，則才著；用非其宜，則才晦?！睘榱俗屌嘤鰜淼娜瞬拍軌虺浞职l(fā)揮作用，我們積極搭建各類平臺(tái)，為他們提供施展才華的舞臺(tái)…………

…………

五、反思不足，展望未來

在駐村幫扶工作中，雖然我們?cè)谌瞬殴ぷ鞣矫嫒〉昧艘恍┏煽?jī)，但也存在一些不足之處。比如，人才激勵(lì)機(jī)制還不夠完善，對(duì)人才的吸引力還不夠強(qiáng)；人才服務(wù)保障體………

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！编l(xiāng)村振興是一場(chǎng)持久戰(zhàn)，人才工作是其中的關(guān)鍵一環(huán)。作為駐村幫扶干部，我們肩…………

…………

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