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區(qū)鄉(xiāng)村振興人才隊伍建設(shè)工作經(jīng)驗材料范文

（文章編號：25021303）

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：

近年來，x區(qū)堅持把加快培育鄉(xiāng)村人才隊伍作為抓x建促鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵抓手，積極創(chuàng)新工作思路、強化工作…………

一、突出“選用結(jié)合”，充盈人才“蓄水池”

一是明確發(fā)展重點。堅持把政z素質(zhì)好、帶富能力強作為選配村“兩委”班子成員的“硬性”標準，聚焦返鄉(xiāng)大學畢業(yè)生、退伍軍人、致富能手等重點人群，通過召開返鄉(xiāng)…………三是推動履職盡責。積極打破傳統(tǒng)單一的考核方式、優(yōu)化籠統(tǒng)寬泛的測評指標，探索村“兩委”班子成員“競位評比”管理模…………

…………

三、開展“先鋒行動”……

…………三是評選先進典型。充分發(fā)揮先進典型示范引領(lǐng)、輻射帶動作用，積極選樹各類先進典型，激發(fā)后備力量的積極性和創(chuàng)造…………

…………

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