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（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

反對(duì)圈子文化和好人主義個(gè)人對(duì)照檢查材料（1）

通過(guò)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)團(tuán)隊(duì)的十九大及歷次全會(huì)精神和**思想，特別是關(guān)于增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、z治生態(tài)、反對(duì)圈子文化和好人主義的重要論述，結(jié)合學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢(shì)下團(tuán)隊(duì)內(nèi)z治生活的若干準(zhǔn)則》和《*團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)監(jiān)督條例》和市委書記xx同志在市委工作會(huì)議上的布署要求、領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)班學(xué)習(xí)的內(nèi)容，針對(duì)這次民主生活會(huì)自己通過(guò)學(xué)習(xí)及征求意見(jiàn)對(duì)照檢查如下：

一、學(xué)習(xí)的主要收獲和體會(huì)

1、對(duì)“四個(gè)意識(shí)”的認(rèn)識(shí)體會(huì)

我認(rèn)識(shí)到z治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)側(cè)重于思想層面，看齊意識(shí)側(cè)重行動(dòng)層面，其中z治意識(shí)是根本、大局意識(shí)是關(guān)鍵、核心意識(shí)是保障、看齊意識(shí)是基礎(chǔ)。

作為一名企業(yè)團(tuán)隊(duì)員干部，在平時(shí)工作及生活中首先要做到守紀(jì)律、講規(guī)矩，做事有原則，說(shuō)話有分寸，行止有遵循，在原則問(wèn)題和大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定，不搞團(tuán)團(tuán)伙伙，拉山頭，圈子文化，牢固樹立正確的z治意識(shí)，時(shí)刻保持頭腦上的清醒，不斷增強(qiáng)廉潔自律的自覺(jué)性，必須以此為戒，時(shí)刻?！?/span>

2、對(duì)“圈子文化”的認(rèn)識(shí)體會(huì)

**指出：有的干部信奉拉幫結(jié)派的‘圈子文化’，整天琢磨拉關(guān)系、找門路，分析某某是誰(shuí)的人，某某是誰(shuí)提拔的，該同誰(shuí)搞搞關(guān)系、套套近乎，看看能抱上誰(shuí)的大腿。官場(chǎng)“圈子文化”已經(jīng)成為各種不良風(fēng)氣，如貪污腐敗、耽于安樂(lè)、同流合污的溫床，成為個(gè)別圈子、個(gè)別干部違紀(jì)違法，損害國(guó)家、人民利益的一種手段和途徑，團(tuán)隊(duì)員干部必須充分認(rèn)識(shí)“圈子文化”的腐蝕性與危害性。所以“圈子文化”是誘發(fā)腐敗窩案…………

…………

二、查擺的主要問(wèn)題和原因分析

通過(guò)這階段的學(xué)習(xí)總結(jié)以及聽(tīng)取周邊團(tuán)隊(duì)員和群眾對(duì)我個(gè)人的建議及意見(jiàn)，我認(rèn)識(shí)到有以下四個(gè)方面不足：

1、z治意識(shí)不強(qiáng)

一是不能與時(shí)俱進(jìn)掌握理論知識(shí)。理論知識(shí)能提供了一套思考問(wèn)題的思路和方向，做事的方法，解決問(wèn)題的邏輯。團(tuán)隊(duì)的十八大以來(lái)有關(guān)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)性文件精神接踵而來(lái)，而作為公司分管紀(jì)檢工作的自己平時(shí)除參加團(tuán)隊(duì)委和機(jī)關(guān)團(tuán)隊(duì)支部組織學(xué)習(xí)外沒(méi)有主動(dòng)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)的理論知識(shí)，在落實(shí)先學(xué)先知、率先領(lǐng)會(huì)方面…………

…………

3、看齊意識(shí)不強(qiáng)

一是z治擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)。沒(méi)有從抓根本、抓關(guān)鍵、抓重點(diǎn)的高度，積極主動(dòng)地做好公司紀(jì)檢監(jiān)督工作。在開展工作時(shí)有畏難情緒，老怕得罪人，沒(méi)有處理好個(gè)人與組織、感情與原則的關(guān)系。

二是工作方法簡(jiǎn)單。沒(méi)有對(duì)團(tuán)隊(duì)風(fēng)廉政設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)創(chuàng)造性地開展工作，遇事也不多思考，如…………

…………

分析上述問(wèn)題產(chǎn)生的主要原因有以下兩點(diǎn)：

1、團(tuán)隊(duì)性原則有所放松

團(tuán)隊(duì)性原則指*員在團(tuán)隊(duì)的實(shí)際活動(dòng)中堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)性必須堅(jiān)持的原則。自己在z治意識(shí)、大局意識(shí)、看齊意識(shí)、好人主義上出了問(wèn)題歸根結(jié)底是在思想上自我放松，自認(rèn)為自己基本團(tuán)隊(duì)性覺(jué)悟和觀念還是有的，只要按部就班，不犯…………

…………

三、今后努力方向和改進(jìn)措施

通過(guò)以上問(wèn)題及分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，我從以下方面努力改進(jìn)：

1、對(duì)增強(qiáng)z治意識(shí)、大局意識(shí)、看齊意識(shí)的整改措施

一是要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)性修養(yǎng)鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀。堅(jiān)定z治立場(chǎng)，明辨大是大非，任何時(shí)候都要與團(tuán)隊(duì)同心同德、同向同行；從嚴(yán)要求自己，要廉潔自律，心存敬畏，要帶頭遵守六大紀(jì)律，從大局出發(fā)，不計(jì)…………

…………

2、對(duì)“好人主義”整改措施

一是正確認(rèn)識(shí)“老好人”思想，要做一個(gè)講原則脾氣隨和、待人厚道的人。在日常的工作當(dāng)…………

…………

反對(duì)圈子文化和好人主義個(gè)人對(duì)照檢查材料（2）

按照集團(tuán)團(tuán)隊(duì)委統(tǒng)一部署要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx精神，領(lǐng)會(huì)了**系列重要講話精神，特別是關(guān)于增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、z治生態(tài)、反對(duì)圈子文化和好人主義的重要論述，學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢(shì)下團(tuán)隊(duì)內(nèi)z治生活的若干準(zhǔn)則》和《*團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)監(jiān)督條例》，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市委部署要求和市委書記xx同…………

一、存在的主要問(wèn)題

（一）存在“好人主義”傾向

在開展深入談心交心的過(guò)程中，多位團(tuán)隊(duì)員干部都向我提出了存在“好人主義”問(wèn)題，我也深刻認(rèn)識(shí)到自身在這方面存在問(wèn)題的嚴(yán)重性，作為分管經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，在這一方面存在問(wèn)題是要不得的。對(duì)此我對(duì)自己做了深入剖析，在具體工作中主要表現(xiàn)在：

1、原則性不強(qiáng)。在工作中對(duì)制度執(zhí)行不嚴(yán)格，制度制定完成以后，沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行制度，使得公司財(cái)務(wù)管控存在諸多潛在風(fēng)險(xiǎn)因素。

2、一團(tuán)和氣。批評(píng)與自我批評(píng)只栽花、不栽刺，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，礙于情面，能不提的就…………

…………

（三）大局意識(shí)缺乏

具體表現(xiàn)在兩個(gè)方面：

1、大局意識(shí)過(guò)于狹隘。在處理寶坻項(xiàng)目問(wèn)題上，總想著部門工作如何好開展，為了便于融…………

…………

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

針對(duì)上述問(wèn)題，自己從思想上認(rèn)真分析了存在問(wèn)題的原因，主要有以下幾個(gè)方面：

（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入，“四個(gè)意識(shí)”理解的不深

由于自己理論上的學(xué)習(xí)不夠深入，導(dǎo)致了自己理想信念不夠堅(jiān)定，自己對(duì)自身要求還比較低，思想上的放松導(dǎo)致了宗旨不牢固，遇到事情總有得過(guò)且過(guò)思想，只有通過(guò)深入學(xué)習(xí)、理解團(tuán)隊(duì)的理論知識(shí)，才能有堅(jiān)定的理想信念，才能補(bǔ)精神…………

…………

三、改進(jìn)措施

（一）通過(guò)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,深挖其精神內(nèi)涵

一是增強(qiáng)z治意識(shí)，提升工作能力。要始終保持清醒的頭腦，在大是大非面前，做到態(tài)度端正，立場(chǎng)堅(jiān)定，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司團(tuán)隊(duì)委、集團(tuán)團(tuán)隊(duì)委的決策部署上來(lái)，以xx教育為契機(jī)，持續(xù)踐行*“八項(xiàng)規(guī)定”和反對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)員的先鋒模范作用，努力提升工作能力。

二是增強(qiáng)大局意識(shí)，大局意識(shí)不單是部門、公司內(nèi)部大局意識(shí)，也不單是在集團(tuán)團(tuán)隊(duì)委領(lǐng)導(dǎo)下各公司為了集團(tuán)發(fā)展的大局意識(shí)，而是圍繞團(tuán)隊(duì)和國(guó)家的大勢(shì)認(rèn)識(shí)和把握大局…………

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（四）務(wù)必做到克己自律、堅(jiān)守原則

要時(shí)刻筑牢思想道德防線，踐行社會(huì)主義榮辱觀，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺(jué)遵規(guī)守紀(jì)，自覺(jué)接受監(jiān)督，堅(jiān)守原則底線。

一是嚴(yán)于自律。團(tuán)隊(duì)員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的自律具有特別重要的意義，團(tuán)隊(duì)能否忠實(shí)代表全體人民的根本…………

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