公司x支部書記抓人才工作述職報告范文
公司堅持以x為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實省委關(guān)于人才工作的部署要求,堅決按照《集團(tuán)人才工作要…………
一、主要工作開展情況
(一)堅持x建設(shè),牢固樹立x管人才的思想自覺。作為x支部書記,我始終堅持以x為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實關(guān)于做好新時代人才工作的重要思想,嚴(yán)格履行“一把手”抓“第一資源”責(zé)任…………
(二)加強干部隊伍建設(shè),匯聚干事創(chuàng)業(yè)的向心力。堅持x管干部、x管人才原則,大力建設(shè)對x忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的高素質(zhì)干部…………一是強化實績導(dǎo)向。堅持國企領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”標(biāo)準(zhǔn),注重培養(yǎng)治企興企…………
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(五)堅持素質(zhì)培育,打造高技能人才隊伍。公司在高標(biāo)準(zhǔn)、高層次引進(jìn)人才的同時,全力構(gòu)筑起“高起點、多層次、廣渠道”的人才培養(yǎng)體系,依據(jù)“重點人才重點…………
二、人才工作中存在的問題
(一)后備干部匱乏、復(fù)合型人才較少。公司這幾年雖然加大了對后備干部的培養(yǎng)力度,也逐步儲備和涌現(xiàn)出了一批年輕化、專業(yè)化的后備人才,但與公司目前人才使用…………
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三、下步工作思路
下步,公司將繼續(xù)以x精神為指引,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于人才工作的重要講話精神,緊扣集團(tuán)公…………
(一)堅持x管人才,加強頂層設(shè)計,厚植成長“沃土”。堅持把人才工作擺在突出的位置,充分發(fā)揮x支部總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,加強x對人才工作的…………
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(四)堅持嚴(yán)管厚愛……。基層培養(yǎng)干部,必須“嚴(yán)”字當(dāng)頭,既要熱情關(guān)心,又要從嚴(yán)要求,嚴(yán)格要求是最好的愛護(hù),要把管理監(jiān)督貫穿到培養(yǎng)…………
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