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當(dāng)前位置:

新任職干部任前集體談話會講話稿(任前廉政談話)(編號:42103)

2020-04-21
282
1.99元(199 積分)
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(僅供學(xué)習(xí)參考,切勿通篇使用)

在領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整集體任前談話會上的講話范文

(文章編號:42103)

同志們:

同志們:根據(jù)縣、市、區(qū)和市直領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要,上個星期,經(jīng)過市委常委會研究,對部分縣市區(qū)和市直單位的領(lǐng)導(dǎo)班子做了相關(guān)的調(diào)整配備,也是今年市委研究的第二批干部。剛才,xx同志宣讀了市委有關(guān)干部任用決定,根據(jù)《干部選拔任用條例》的有關(guān)規(guī)定,在同志們即將任職履新之際,受xx書記的委托,代表市委跟大家進行一次集體任前談話。在這個重要而有意義的時刻,我代表市委、市委組織部,對同志們的進步、提拔、調(diào)整,即將走向新的工作崗位表示熱烈祝賀!

參加今天談話的干部共有x人,有x人屬于提拔,x人屬于重用,還有x人屬于平職調(diào)整,均為副縣級以上實職領(lǐng)導(dǎo)崗位。不論哪種情況,都是工作和事業(yè)發(fā)展的需要,都是組織關(guān)心、信任的結(jié)果,也都體現(xiàn)了人崗相適。今年以來,我們的干部任職談話,對同類的、同級的都采取集體談話…………

這里,在同志們即將履新之際,我主要就如何在新的崗位上履職盡責(zé)、以為立位,做一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部,跟大家從三個方面提幾點希望和要求,與同志們共勉。

一、要提高“站位”,樹立起三種意識

站位,就是大家所站的方位和角度。z治待遇提高了,角色變化了,“站位”也要相應(yīng)提高。重點是強化“三種意識”:

一是要強化大局意識。作為一名干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,首先要明白什么是中心,什么是大局,才能更好地開展工作,提高工作成效。從大的方面講,我們都是一名*員,是一名領(lǐng)導(dǎo)干部,現(xiàn)在就是要為中華民族的偉大復(fù)興、為實現(xiàn)“中國夢”而奮斗。從小一點的層面講,我們都是xx的領(lǐng)導(dǎo)干部,如果沒有高點站位的大局意識,如果目光、思維過于狹隘和…………

二是要強化責(zé)任意識。一個人得到提拔任用,就擁有了新的官位。做什么樣的官?要做負(fù)責(zé)任的官。官連帶著職責(zé),我們倡導(dǎo)“有為才有位、有位必有為”的用人導(dǎo)向,就是強調(diào)有作為才能擁有這個位置,占有這個崗位就必須有所作為,決不允許占著位置不干事、干不好事。官職是一個稀缺崗位和資源,干不好工作,就等于浪費了現(xiàn)有的崗位資源。希望大家牢…………

三是要強化爭先意識。《大學(xué)》中說:“大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善”。說的就是要有以“卓越”為核心要義的境界追求,要求把事情做到極致,把工作做到盡善盡美,要我們有一種永不止息、追求卓越的進取心態(tài)。新的崗…………

二、找準(zhǔn)“定位”,處理好三個關(guān)系

找準(zhǔn)自身位置,是做好工作的前提,也是當(dāng)好一名領(lǐng)導(dǎo)干部的必修課。定準(zhǔn)位,找準(zhǔn)位,理順關(guān)系干到位,“唱戲不看戲、補臺不拆臺、補位不越位”,這是市委對領(lǐng)導(dǎo)干部的一貫要求。

一是處理好對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)的關(guān)系。對上負(fù)責(zé)就是對組織負(fù)責(zé)、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),心底無私顧大局。市委把大家放在這個重要位置上,對你們是充分信任并寄予厚望的,希望大家牢固樹立“全局工作一盤棋”的理念,自覺維護班子團結(jié)和“班長”權(quán)威,堅決執(zhí)行集體決策,主動承擔(dān)工作責(zé)任,在職權(quán)范圍內(nèi)善謀善斷,敢抓敢管,充分發(fā)揮主觀能動性,切實做到盡職盡責(zé)、盡心盡力,以強烈的事業(yè)心和主人翁姿態(tài),向上級交一份滿意…………

…………

三是要處理好環(huán)境和心境的關(guān)系。從哲學(xué)上來講,環(huán)境和心境是辯證統(tǒng)一的兩個概念,好的環(huán)境能帶來好的心境,好的心境能創(chuàng)造好的環(huán)境,但現(xiàn)實中很多人往往期盼前者的存在,而忽視后者的能動作用。古語道,“自修之道,莫難于養(yǎng)心”。大家走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,要承擔(dān)重大責(zé)任和任務(wù),獨當(dāng)一面地處理各種復(fù)雜矛盾和問題,還要面對各種考驗,各方面環(huán)境的…………

三、立足“本位”,發(fā)揮好四個表率

組織上給了你們一個崗位,既是把一份權(quán)力交給了你們,更是把一種責(zé)任交給了你們。你的崗位就是你施展才華的舞臺,你在臺上的一言一行,直接影響臺下的觀眾。所以大家要珍惜崗位,發(fā)揮表率作用,腳踏實地、立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)。

一是要做提能善政的表率。學(xué)習(xí)是一個永恒的話題?!肚f子》說:“吾生也有涯,而知也無涯”,說人的生命是有限的,但是求知卻是無限的。陶淵明也說過“勤學(xué)如春起之苗,不見其增,日有所長;輟學(xué)如磨刀之石,不見其損,日有所虧”??梢妼W(xué)習(xí)是無止境的、不進則退。人的成功有多重因素,但是其中學(xué)習(xí)必不可少。我們強調(diào)要把學(xué)習(xí)當(dāng)工作,把學(xué)習(xí)當(dāng)生活,把學(xué)習(xí)…………

…………

三是要做求真務(wù)實的表率。**講,“實干興邦,空談?wù)`國”。前不久招考副鎮(zhèn)長的時候有一道面試題引用了一句古語:“為治者不在多言,顧力行何如耳”。就是說多言不如多行,多行才能多功。我們從政,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,不在于說,而在于做,說十次不如做一次。干部作風(fēng)決定履職狀態(tài),一個地方的事業(yè),興在干部作風(fēng),衰也在干部作風(fēng)。如果不敢擔(dān)當(dāng)、坐而…………

四是要做嚴(yán)于律己的表率。隨著大家職位的變更,大家都掌握了一定的權(quán)力。但是權(quán)力的另一方面,也可以說是風(fēng)險,或者是陷阱。希望同志們也要有《論語》中孔子所言的“戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如臨深淵,如履薄冰”的這么一種精神。今天也算是一場廉政談話。希望大家始終保持一種“團隊性修養(yǎng)無小事”、“時時處處講z治”的責(zé)任感、緊迫感和危機感,切實做到“五慎”:一是慎初。在思想上筑牢“第一道防線”,自覺做到“不越雷池一步”,不存…………

同志們,新的工作崗位,等待著你們施展才華和抱負(fù);新的人生歷程,等待著你們?nèi)鴮懗晒εc輝煌。希望大家以這次集體談話為新的起點,提高認(rèn)識、擺正位置,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,扎扎實實地做好本職工作,以卓有成效…………

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