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干部選拔任用工作報(bào)告范文

今年以來，團(tuán)隊(duì)組堅(jiān)持以x為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行新時(shí)代團(tuán)隊(duì)的組織路線，深入貫徹落實(shí)《x干部選拔任用工作條例》（以下簡稱《干部任用條例》），堅(jiān)持團(tuán)隊(duì)管干部原…………

一、嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，樹立正確用人導(dǎo)向

一是認(rèn)真履行干部選任主體責(zé)任。堅(jiān)持把加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)組織把關(guān)作用貫穿選人用人全過程，將干部選拔任用工作融入到全面從嚴(yán)x工作要求中，與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班…………

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二、嚴(yán)格程序規(guī)范操作，提升干部選任工作質(zhì)效

一是強(qiáng)化精準(zhǔn)識人。突出x標(biāo)準(zhǔn)，明確“兩個(gè)維護(hù)”的考察標(biāo)準(zhǔn)，從x忠誠、x立場、x路線等方面明確干部x表現(xiàn)的評價(jià)要素，對干部x表現(xiàn)進(jìn)行正反向評價(jià)。把…………

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四、探索選育管用有效途徑，大力培養(yǎng)選拔年輕干部

一是強(qiáng)化教育培訓(xùn)提素質(zhì)。制定年輕干部培養(yǎng)“四個(gè)一”計(jì)劃，專題學(xué)習(xí)x大精神、x，并開展交流研討、分享心得體會，引導(dǎo)年輕干部保持清醒的x頭腦、堅(jiān)定…………

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三是注重適時(shí)使用促成長。加大年輕干部使用力度，把事業(yè)需要、崗位要求與促進(jìn)干部成長有機(jī)結(jié)合起來，堅(jiān)持因事用人、因崗擇人、因能授職，給合適的“崗位”，用…………

下一步，團(tuán)隊(duì)組將深入貫徹落實(shí)新時(shí)代團(tuán)隊(duì)的組織路線和干部方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用、監(jiān)督管理相關(guān)規(guī)定，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)組對選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，有序推進(jìn)干…………

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