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社區(qū)團隊支部書記2022年個人述職述責(zé)述廉報告范文

2022年來，在鎮(zhèn)團隊委、x的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，本人認真履行職責(zé)，全面落實從嚴x，推進鞏固拓展脫貧攻…………

一、履職情況

（一）抓好思想建設(shè)，切實履行第一責(zé)任人。2022年來團隊支部始終把團隊建設(shè)工作作為主要工作來…………一是嚴格落實“疫情就是命令，防控就是職責(zé)”指示，強化疫情防控。充分發(fā)…………

（二）抓好業(yè)務(wù)工作，履行全面從嚴x主體責(zé)任。成立了由團隊支部書記為組長，支部委員為成員的團隊建設(shè)工作小組。2022年以來召開支委會x次，支部團隊員大會及…………

…………

（九）抓好問題，不斷提升團隊建設(shè)工作質(zhì)量。上年度團隊建設(shè)述職評議會不涉及書記點評的問題、“支部組織生活會查擺的1個問題已整改結(jié)束、“防風(fēng)險、守底線”主題團隊…………

二、存在問題及原因分析

（一）存在的問題

一是對團隊建設(shè)工作與中心工作的結(jié)合思考不多，提出合理化建議較少，隊伍建…………

…………

四是人才培養(yǎng)有待加強，支部團隊員缺乏…………

（二）原因分析

主要原因在于：一是對團隊建設(shè)工作的重視程度不夠，理論基礎(chǔ)不扎實，學(xué)習(xí)不夠深入，沒有真正…………

三、下步工作措施

（一）堅決扛起團隊建設(shè)工作責(zé)任。一是牢固樹立“抓團隊建設(shè)是最大政績”的政績觀，自覺把基層團隊…………

（二）提高團隊員x素養(yǎng)。一是強化理論武裝，堅持理論學(xué)習(xí)，理解、領(lǐng)會上級政…………

…………

（五）是強化激活內(nèi)生動力和推進農(nóng)村基層治理能力現(xiàn)代化。進一步教育引導(dǎo)群眾感團隊恩、聽團隊…………

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