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（僅供學(xué)習(xí)參考，切勿通篇使用）

x仲裁委員會辦公室團隊風(fēng)廉政建設(shè)工作抓早抓小實施規(guī)范范文（1）

（文章編號：23011903）

第一條 為認真落實x關(guān)于團隊要管團隊、全面從嚴(yán)x的要求，進一步強化團隊組團隊風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，切實加強對團隊員干部的教育、管理、監(jiān)督，努力實現(xiàn)干部清…………

第二條 以x為指導(dǎo)，認真貫徹落實x和十九屆二次、三次全會精神和x、省市紀(jì)委全會精神，堅持把紀(jì)律挺在前面，深化標(biāo)本兼治，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形…………

…………

第四條 工作任務(wù)

一是圍繞嚴(yán)明團隊的紀(jì)律抓早抓小。要從大處著眼、小處著手，切實加強對團隊員干部遵守紀(jì)律、規(guī)…………

1.嚴(yán)明團隊的x紀(jì)律。要把x紀(jì)律放在首位，突出“關(guān)鍵少數(shù)”，緊緊圍繞對團隊忠誠、履行管團隊…………

…………

3.強化對紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。要加強對紀(jì)律規(guī)矩特別是x紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止的行為，確保…………

二是圍繞落實全面從嚴(yán)x主體責(zé)任抓早抓小。要把落實全面從嚴(yán)x主體責(zé)任作為x責(zé)任，以團隊風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，進一步靠實責(zé)任，細化…………

1.細化實化落實措施。團隊組領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合各自實際扎實推進“兩個責(zé)任”標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)，全面落實并不斷優(yōu)化工作模式，細化落實組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分…………

2.強化責(zé)任壓力傳導(dǎo)。要堅持把約談作為傳導(dǎo)責(zé)任、了解情況、提醒問題、督促整改或告誡警示的重要手段，嚴(yán)格落實上級有關(guān)要求，按照團隊組主體責(zé)任鏈條式傳…………

第五條 工作要求

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。團隊組要把談話提醒和抓早抓小工作作為落實團隊風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的重…………

…………

三、增強責(zé)任x。要強化抓早抓小的責(zé)任x，切實認識到反x工作抓早抓小既是對干部的嚴(yán)格要…………

市z府機關(guān)事務(wù)管理局反x倡廉工作“抓早抓小”實施方案范文（2）

為貫徹落實x、省、市紀(jì)委對反x倡廉工作抓早抓小的實施意見，切實加強對團隊員干部的教…………

一、指導(dǎo)思想

以x為指導(dǎo)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，充分認識抓早抓小既是治標(biāo)更…………

二、基本原則

堅持圍繞中心、服務(wù)大局的原則；堅持從嚴(yán)x、強化監(jiān)督的原則；堅持以人為本、保護挽救的原…………

三、工作目標(biāo)

建立健全問題發(fā)現(xiàn)、約談提醒、督促整改和快查快結(jié)于一體的抓早抓小工作機制，及時提醒團隊員干部…………

…………

五、工作要求

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。牢固樹立正確的政績觀和抓早抓小的工作理念，落實團隊委主體責(zé)任，將抓早抓小納入績效考核重要內(nèi)容，定期進行檢查、總結(jié)、評估，查找…………

…………

3、提升自身素質(zhì)。對紀(jì)檢干部嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格監(jiān)督，以正人先正己的勇氣帶頭整治“四風(fēng)”，形成嚴(yán)、細、深、實的工作作風(fēng)，做到情況…………

關(guān)于機關(guān)紀(jì)委抓早抓小抓預(yù)防的指導(dǎo)意見范文（3）

為認真落實x關(guān)于團隊要管團隊從嚴(yán)x的要求，落實xx考察內(nèi)蒙古重要講話中關(guān)于“要把功夫下在平時，堅持抓早、抓小、抓預(yù)防”的精神，進一步落實直屬機關(guān)各單…………

一、指導(dǎo)原則

深入學(xué)習(xí)貫徹xx系列重要講話和考察內(nèi)蒙古重要講話精神，認真落實x和自治區(qū)第十次團隊代會精神，尊崇團隊章、貫徹團隊章，堅決維護以x同志為核心的x權(quán)威，嚴(yán)…………

二、工作任務(wù)

機關(guān)紀(jì)委要進一步理清責(zé)任，抓早抓小抓預(yù)防，著重抓好以下幾方面工作。

（一）協(xié)助團隊組落實主體責(zé)任

機關(guān)紀(jì)委是單位團隊組（團隊委）落實團隊風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的具體工作部門和重要抓手，要協(xié)助單…………

1.協(xié)助團隊組（團隊委）確定年度團隊風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，制定責(zé)任清單，將責(zé)任分解落實到各部門。

2.協(xié)助團隊組（團隊委）主要負責(zé)人與所屬部門及單位簽訂團隊風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，層層傳導(dǎo)壓力，建立健全工作臺賬。

…………

5.監(jiān)督所屬團隊組織落實團隊內(nèi)各項制度，特別是團隊的組織生活制度情況，每半年抽查一次，并記入臺賬。

…………

（四）建立相關(guān)預(yù)防制度

機關(guān)紀(jì)委要切實履行監(jiān)督職責(zé)，堅持把落實x八項規(guī)定精神作為全面從嚴(yán)x的突破口，盯住重要時間…………

1.關(guān)鍵節(jié)點提醒制度。針對春節(jié)、國慶等年節(jié)假期以及換屆、干部調(diào)整等不正之風(fēng)易發(fā)高發(fā)期，采取下發(fā)文件重申紀(jì)律要求、發(fā)送廉政短信提醒、加大明察暗訪和公開…………

…………

4.干部廉政檔案制度。按照上級要求，將干部獎懲、誡勉談話、談話函詢、任期內(nèi)經(jīng)濟責(zé)任審計、反映問題核查、個人重大事項報告、落實團隊風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追…………

三、保障措施

抓早抓小抓預(yù)防是落實全面從嚴(yán)x的基礎(chǔ)性工作，直屬機關(guān)各級紀(jì)檢組織和紀(jì)檢隊伍，要…………

（一）加強督促檢查。直屬機關(guān)紀(jì)工委加強對直屬機關(guān)各單位機關(guān)紀(jì)委抓早抓小抓預(yù)防工作的監(jiān)督檢…………

…………

（三）提升素質(zhì)能力。進一步深化“三轉(zhuǎn)”，強化自學(xué)、培訓(xùn)、崗位練兵，努力提升機關(guān)紀(jì)檢干部的素質(zhì)，提高履職能力。要秉持嚴(yán)管就是厚愛的理念，正人先正…………

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