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加強團隊員隊伍建設實施意見

各團隊(工)委：

為認真貫徹落實全面從嚴治團隊要求，嚴肅團隊內(nèi)z治生活，規(guī)范新形勢下基層團隊組織活動和團隊員隊伍建設，把團隊員思想教育抓在日常，嚴在經(jīng)常，促進基層團隊的組織生活制度化、常態(tài)化，提升團隊員隊伍整體素質(zhì)，結合我縣實際，現(xiàn)提出如下意見：

一、目標任務

全縣各級團隊組織要堅持xx教育制度化，以建立健全團隊員星級量化考核為重點，以“團隊員統(tǒng)一活動日”為統(tǒng)攬，突出以人為本，堅持改革創(chuàng)新，積極探索新形勢下加強團隊員發(fā)展、教育和管理工作的新途徑、新方法，不斷優(yōu)…………

二、主要內(nèi)容

各級團隊組織要在繼承和總結以往好做法、好經(jīng)驗的基礎上，重點做好以下幾方面工作：

1.常態(tài)化制度化抓好xx教育。要把推進xx教育制度化作為全面從嚴治團隊的戰(zhàn)略性、基礎性工程，履行主體責任，抓常抓細抓長。要把思想教育作為第一位的任務，教育引導廣大團隊員特別是各級領導干部不斷改造自己，提高思想z治覺悟。要突出分類指導，聯(lián)系思想工作實際經(jīng)常查找和解決問題，領導機關領導干部要帶頭學、帶頭做，團隊委(團隊組)中心組…………

…………

3.開展經(jīng)常性學習教育。結合團隊員實際和工作需要，充分利用“三會一課”、“互聯(lián)網(wǎng)+團隊建設”云平臺、遠程教育、“團隊員學用袋”等，有針對性地對團隊員進行團隊性教育、理論政策、法律法規(guī)等培訓，確保每名團隊員每年參加集中教育培…………

…………

5.深化“統(tǒng)一活動日”制度。以團隊支部為單位，確定每月第一周的星期五為全縣基層團隊組織“統(tǒng)一活動日”(農(nóng)村團隊組織可根據(jù)實際，確定每月5號為“統(tǒng)一活動日”)，圍繞組織生活、學習教育、社會實踐、團隊員發(fā)展、志愿服務、民主議事、團隊代表活動等內(nèi)容開展活動，原則上每月上旬前結束，各團隊(工)委活動日結束3天內(nèi)，將會議記錄、影像資料等以照片格式上…………

…………

8.加強流動團隊員管理。流動團隊員外出前應與所在團隊支部簽訂《流動團隊員承諾書》，并向支部告知外出事由、地點、時間及聯(lián)系方式，持《*團隊流動團隊員活動證》參加流入地團隊組織活動。流出地團隊支部要建立健全《流動團隊員管理臺賬》，充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+團隊建設”云平臺、“團隊建設e平臺”、網(wǎng)絡…………

…………

10.暢通團隊員出口。以“堅持標準、實事求是、區(qū)別對待、懲教結合”為原則，建立不合格團隊員退出機制，分類界定不合格團隊員評議標準，改進民主評議方式，嚴格處置…………

三、組織領導

團隊員隊伍建設是一項基礎性、長期性工作。各級團隊組織要站在鞏固團隊的執(zhí)政基礎、加強團隊的先進性建設的高度，充分認識新形勢下加強團隊員隊伍建設的重要性…………

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