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傳承紅色基因 強化團隊建設(shè)引領(lǐng) 推動基層團隊建設(shè)質(zhì)量水平全面提升

2022年，在市委組織部的精心指導(dǎo)下，xx區(qū)始終堅持以團隊的x建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入踐行團隊的組織路…………

一、傳承紅色基因，在堅守初心使命中接受“大淬煉”

在厚植理論根基中強化x建設(shè)。把學(xué)習(xí)貫徹x作為首要任務(wù)，推動xx來陜考察重要講話重要指示精神落地生根。扎實推進x教育常態(tài)化制度化，堅持學(xué)思用貫…………

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在落實“五嚴”要求中激勵擔(dān)當(dāng)作為。鞏固深化x教育成果，做到“五個從嚴”，即嚴格對照團隊章團隊規(guī)找差距；嚴格落實x和省市委巡視巡察反饋問題；嚴格落實“三會…………

二、聚焦固本強基，在落細落小落實上實現(xiàn)“大提升”

拉緊三級責(zé)任鏈。區(qū)委定期召開常委會、團隊建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會，研究部署團隊建設(shè)工作。團隊員領(lǐng)導(dǎo)深入x個團隊建設(shè)聯(lián)系點指導(dǎo)服務(wù)，持續(xù)開展基層團隊組織書記抓基層團隊建設(shè)述職…………

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典型輻射強帶動。及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，拍攝系列課件等x部，分獲全省團隊員遠程教育課件二、三等獎?！捌咭弧鼻跋?，表彰各類先進典型。聚焦常態(tài)化防疫一…………

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四、堅持問題導(dǎo)向，在守正創(chuàng)新務(wù)實中做優(yōu)“大服務(wù)”

“駐扎一線”解難題。持續(xù)開展大走訪大調(diào)研活動，訪民意、紓民困，服務(wù)一線解難題。區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)帶頭走訪、調(diào)查研究、破解難題。全區(qū)廣大團隊員干部人手一本民…………

“求實尚新”激活力。始終堅持精準(zhǔn)施策破冰攻堅激活力，持續(xù)提升組織力、強化向心力、增強戰(zhàn)斗力。如常態(tài)化疫情防控期間，激勵關(guān)愛疫情防控一線工作人員的做…………

下一步，我們將以本次會議為契機，認真貫徹落實x和省市組織部長工作會議精神，立足實際勇創(chuàng)…………

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