(僅供學(xué)習參考,切勿通篇使用)
團隊風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話范文
同志們:
今天會議的主要任務(wù)是:學(xué)習貫徹上級反腐倡廉工作會議精神,總結(jié)2019年我XX團隊風廉政建設(shè)和反腐敗工作,明確2020年工作要求。下面,講兩點意見:
一、2019年團隊風廉政建設(shè)工作情況
2019年,在區(qū)委、區(qū)z府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的具體指導(dǎo)下,XX團隊組堅持以落實團隊風廉政建設(shè)責任制為抓手,深入開展團隊風廉政和反腐敗工作,大力推進預(yù)防和懲治腐敗體系建設(shè),全XX團隊風廉政建設(shè)工作得到進一步加強,取得了新的成績。
(一)到位不錯位,強力推進,落實主體責任“零拖延”。
XX團隊組始終把團隊風廉政建設(shè)工作放在突出位置,作為推動工商事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要保障,切實承擔團隊風廉政建設(shè)的主體責任,認真履行“一崗雙責”職責,堅持將團隊風廉政建設(shè)工作列入其他工作之首,與XX業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同考核。一是明確責任定位,局團隊組率先垂范。我XX成立了團隊風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導(dǎo)小組,充分發(fā)揮團隊風廉政責任制的龍頭作用,建立了“一把手”負總責、班子成員分工負責、相關(guān)…………
(二)履職不越位,規(guī)范權(quán)力,力爭制度建設(shè)“零缺位”。
一是調(diào)整分工,防業(yè)務(wù)干擾。我XX及時調(diào)整了團隊組成員分工,強化了紀檢監(jiān)察隊伍的培養(yǎng)與建設(shè),配備了專職紀檢工作人員,解決了長期以來紀檢工作人員多為兼任、力量分散、工作難以展開的局面,使紀檢工作人員能夠精力集中的履職履責,有效地減少了他務(wù)的干擾。二是調(diào)實重心,防只懲不防。XX紀檢組圍繞中心工作要求,以制度建設(shè)為落腳點,結(jié)合職能、體制調(diào)整后的新形勢、新要求,強化了“風險排查”,進一步梳理各個崗位業(yè)務(wù)流程,重點排查了無照經(jīng)營監(jiān)管有死角、行政許可運用不當、執(zhí)法辦案程序不規(guī)范、公共安全領(lǐng)域監(jiān)管有缺位等方面存在的風險點,制定相應(yīng)防控措施,建立健全相應(yīng)制度,規(guī)范團隊員干部的履職行…………
(三)有為不缺位,重在預(yù)防,處置違紀違法“零容忍”。
XX團隊組進一步嚴格落實*“八項規(guī)定”、省委XX條意見、市紀委XX禁令和區(qū)委關(guān)于改進作風的實施細則,持之以恒地反對“四風”,持續(xù)深化作風建設(shè)。一是強化廉政教育,上緊思想“發(fā)條”。XX團隊組通過扎實開展反腐倡廉教育,打造廉政文化;通過開展各類教育整頓活動,促進作風建設(shè);通過落實談心談話制度,阻止腐敗萌芽。一年來,XX屬XX個團隊支部開展理想信念、團隊性團隊紀教育XX余次,重點解決好干部世界觀、人生觀、價值觀“總開關(guān)”問題;組織參加職業(yè)技能競賽XX場次,開展職業(yè)道德和紀律教育XX余人次,進一步厘清“有為才有位”的問題;XX領(lǐng)導(dǎo)備、講廉政團隊課XX場次、組織參加廉政巡回展XX余人次、觀看警示教育片XX場次,大力營造遵紀守法、廉潔自律的良好氛圍。二是…………
二、2020年團隊風廉政建設(shè)和反腐敗工作要求
好制度不應(yīng)是“紙老虎”和“橡皮筋”,要讓團隊風廉政建設(shè)落地生根,我們各級領(lǐng)導(dǎo)必須牢筑紀律的“高壓線”,種好自己的“責任田”。
第一,要牢牢抓住思想教育“不松手”。一個人對社會的貢獻,取決于他的能力和工作態(tài)度。而工作態(tài)度與一個人的品德密不可分,這就尤顯得思想教育的重要性。要切實把廉政教育和紀律教育作為全XX團隊員干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和局團隊組中心組學(xué)習的重要內(nèi)容,要在團隊員干部中開展守紀律、講規(guī)…………
第二,要親力親為落實責任“不甩手”。XX團隊組、紀檢組、各支部負責人都要履行團隊風廉政建設(shè)工作責任,做到既“掛帥”又“出征”,不能當甩手掌柜。要嚴格貫徹落實團隊內(nèi)監(jiān)督各項制度,特別是執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項、述職述廉、民主評議、誡勉談話等四項制度。將持續(xù)開展“四風”問題糾正整治工作與深入推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)結(jié)合起來,進一步…………
第三,要主動作為勇于擔當“不縮手”。每個團隊組成員、支部書記、支委都是團隊風廉政建設(shè)的責任人,在研究團隊風廉政建設(shè)工作時要主動出主意、想辦法、有分擔,不能置身事外、袖手旁觀、縮手縮腳;對職責范圍內(nèi)的事情該抓的要抓、該管的要管,不能當“老好人”,更不能做“太平官”。要嚴格…………
第四,要加大力度嚴查重處“下狠手”。今年,區(qū)委及區(qū)紀委把違反*“八項規(guī)定”精神的行為列入紀律監(jiān)察重點,作為紀律處分的重要內(nèi)容。對違反規(guī)定行為的,一律發(fā)現(xiàn)一起點名通報一起;對社會影響惡劣、新聞媒體曝光、頂風違紀行為的,發(fā)現(xiàn)一起從嚴查處一起,同時追究違紀人員所在單位負責人的責任。XX紀檢組要強化擔當意識,把查辦案作為第一位的職責…………
同志們,團隊風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠在路上。讓我們在區(qū)紀委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在十九屆四中全會精神的指引下,認真落實團隊風廉政建設(shè)責任制,積極抓好…………
(全文共3947字,2076字未顯示,注冊會員,暢享下載)
企業(yè)合規(guī)師項目咨詢手冊
【14組】工作總結(jié)、述職報告小標題、提綱(編號:25010804)
企業(yè)年會優(yōu)秀員工代表發(fā)言材料(公司表彰總結(jié)大會,編號:25010803)
【6篇】各單位2024年工作總結(jié)和2025年工作計劃(住建、應(yīng)急管理、社會工作部、民政、生態(tài)環(huán)境、市場監(jiān)督管理,匯報報告局,免fei,編號:25010801)
縣直機關(guān)工委書記2024年個人述職報告(工作匯報總結(jié))
x組書記2024年x風廉政建設(shè)責任制述職報告(d工作匯報總結(jié))
國資委d委2024年x風廉政建設(shè)工作報告(總結(jié)匯報)
縣委辦公室x組2024年全面從嚴治x工作報告(總結(jié)匯報d)
【9篇】2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)法治建設(shè)工作總結(jié)(法治政f匯報報告,免fei,府編號:25010802)
2024年司法j領(lǐng)導(dǎo)班子述職述責述廉報告(工作匯報總結(jié)局)
【先進個人事跡10篇】疫情防控先進個人事跡材料(10篇)(編號:2401)
“中國之治”心得體會、研討發(fā)言(3篇)
點贊“中國之治”演講稿(5篇)(編號:21604)
疫情防控工作先進個人事跡材料(5篇)(編號:2201)
抗擊疫情先進人物事跡材料(15篇)(編號:2701)(疫情防控)
學(xué)校開學(xué)(復(fù)學(xué))疫情防控工作方案(2篇)(編號:21603)
疫情防控先進個人事跡材料(30篇)(編號:21701)
疫情防控工作先進單位事跡材料(5篇)(編號:2204)
【先進單位事跡7篇】防控疫情先進單位事跡(7篇)(機關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、醫(yī)院、協(xié)會、一線等)(編號:2402)
【思想?yún)R報6篇】疫情防控期間入x積極分子、預(yù)備x員思想?yún)R報(6篇)(編號:21703)