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機關團隊支部2022年上半年x工作匯報范文

今年以來，機關第三支部在所團隊委的正確領導下，以x為指引，以x大和省第x次團隊代會維穩(wěn)安保為主線，以團隊建設工作為抓手，引導全體團隊員民警不斷增…………

一、上半年x工作開展情況

（一）抓班子，以身作則當表率

一是加強制度建設。所隊兩級領導班子嚴格貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴格落實議事規(guī)則和決策機制，做到按規(guī)則、按程序、按集體意志辦事。二是加強一把手建設。“一把手”自覺強化民主x，當好班長不當家長，做到總攬而不包…………

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（三）強監(jiān)督，正風肅紀不停步

一是嚴格落實團隊風廉政責任。通過全面梳理“兩個清單”，即：各級團隊組織和團隊組織書記團隊風廉政建設主體責任清單、班子成員一崗雙責清單，進一步明確各級團隊組織和班子成員個人團隊風廉政建設責任，進一步壓實了團隊風廉政建設責任，進一步形成了一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的良好…………

二、當前存在的問題

一是指揮中心工作模式經(jīng)常變動，一定程度造成值班民警思想上不穩(wěn)，節(jié)奏上不適應。

二是民警家庭困難較多，有的同志家中有兩個孩子需要照看，有的同志家中親人長期患病需要照顧，有的同志孩子即將參加中、高考需要輔導，一定程度牽扯了工作精力，分散了工作注意力。

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五是所屬科室工作點多面廣線長，工作任務重，工作難度高，工作壓力大，民警職工長期高負荷、連軸轉(zhuǎn)工作，身心亞健康狀態(tài)比較普遍。

三、下一步工作打算

一是積極參加全所團隊員干部“下基層察民情解民憂暖民心”實踐活動。將實踐活動作為一次全體團隊員轉(zhuǎn)作風、受教育、驗底色的x大考，充分發(fā)揮辦公室、工會科室職能，帶著感情下、緊扣問題察、千方百計解、雪中送炭…………

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三是持續(xù)推進矛盾糾紛排查化解。在前一階段摸排自查的基礎上，結(jié)合全所矛盾糾紛排查情況，進一步延伸工作范圍，進一步細化工作措施，舉一反三做好對重點人…………

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