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（僅供學習參考，切勿通篇使用）

公司團隊委會議事規(guī)則（集團公司企業(yè)參考）

一、總則

1．為切實履行集團公司團隊委職責，充分發(fā)揮團隊委的z治核心作用，引導和監(jiān)督團隊的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)在集團公司的正確貫徹執(zhí)行，確保集團公司按照《x公司法》等法律法規(guī)依法經(jīng)營，支持集團公司按照《xx集團有限公司公司章程》及各項規(guī)章制度實現(xiàn)科學的決策和管理，促進團隊委會民主化、制度化和團隊建設創(chuàng)新，特制定本規(guī)則。

2．集團公司團隊委會議事要堅持為企業(yè)的發(fā)展、改革、穩(wěn)定服務。把引導和促進集團公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革與發(fā)展，推進領導班子的思想作風建設，提高領導…………

…………

二、團隊委會議事范圍

1．團隊委會要認真學習、貫徹團隊的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，結合企業(yè)實際，研究落實上級團隊委、行政的工作部署。

2．圍繞集團公司的生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、改革等中心任務，研究、制訂、審議或通過團隊內(nèi)有關管理制度和保證措施。

3．參與集團公司重大經(jīng)營和發(fā)展決策，在召開集團公司董事會議形成決議之前，團隊委會要…………

…………

6．討論通過集團公司團隊委工作規(guī)劃、年度工作計劃和總結，研究團隊的思想建設、組織建設、作風建設、精神文明建設、制度建設等團隊建設工作。研究確定公司企業(yè)文化建設的相關重要問題。

7．研究決定集團公司團隊委工作機構的組成和設置；確定基層團隊組織的設置；審批改選結果。

8．討論通過公司團隊代會的籌備工作方案、團隊代會工作報告（草案）及團隊委會、紀委組成人員建議名單等相關事宜。

9．審批預備團隊員和預備團隊員轉正；審批先進團隊支部、優(yōu)秀團隊員、優(yōu)秀團隊務工作者等。研究…………

…………

三、團隊委會議事形式及規(guī)則

1．團隊委會議事主要是通過召開團隊委會、團隊委擴大會、領導班子民主生活會等形式研究問題、做出決定。主要形式是召開團隊委會。

2．團隊委會每月應召開一次，如遇必須經(jīng)團隊委會決定的重要問題時，可隨時召開。

3．團隊委會必須有三分之二以上團隊委委員到會方能舉行。出席團隊委會的人員包括團隊委委員，團隊政辦公室…………

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7．參加會議人員，要嚴格遵守保密紀律。對會議研究決定事項的過程和內(nèi)容不得隨意向外泄露。

四、團隊委會議事程序

1、議題的提出。凡需在團隊委會上研究、解決的問題，由責任單位或團隊委委員提交給團隊委書記，再由團隊委書記提交給團隊委會討論、研究。

2、決定的執(zhí)行。凡在團隊委會上作出的決定、決議，由分管的團隊委委員或由團隊委會指定的責任人具…………

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五、附則

1、本規(guī)定由公司團隊委會負責解釋。在執(zhí)行中如有與上級團隊委規(guī)定不一致時，按上級規(guī)定辦理。

2、本規(guī)定自公司團隊委會通過之日起實行。

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